solutional.nl
Knowledge Investors: Remuneration disclosure - Solutional
http://www.solutional.nl/knowledge-investors-remuneration-disclosure
Knowledge Investors: Remuneration disclosure. The first 2014 annual reports of investment entities are published. We analyzed 10 annual reports to see how the required remuneration disclosures are presented in the reports. All analyzed annual reports are Dutch GAAP based with RJ 615 Investment Entities as leading guideline for the preparation. Please contact Martin Stravers. For further guidance and information. 31 (0)70 320 6293. Arentsburghlaan 3 2275 TT Voorburg The Netherlands.
win.nl-demo.nl
Kennismaking MOOC Nieuwe Business Modellen - Werken in netwerken
http://win.nl-demo.nl/event/kennismaking-mooc-nieuwe-business-modellen
Werken in netwerken – homepage. Werk dat bij je past. Mensen bewustmaken van onbewuste motieven vind ik belangrijk. André Bruijn "Ik ga door met de dingen die mij als mens raken". Werken aan je eigen duurzame business model. 26/9 Kick-off Challengeteam Natuurlijk Werken. Laurens over 7 lessen uit het eerste jaar van Part-up. Jaap Luikenaar, een echte WIN-kukel. 4/11 Minisymposium Het positieve van een fout. Elisabeth Werther: waarom Europa een voorbeeld kan nemen aan WIN. De WIN Werk(t) Rede #3. Lieve Ve...
win.nl-demo.nl
Kick-off Challengeteam Natuurlijk Werken - Werken in netwerken
http://win.nl-demo.nl/event/kick-off-challengeteam-natuurlijk-werken
Werken in netwerken – homepage. Werk dat bij je past. Mensen bewustmaken van onbewuste motieven vind ik belangrijk. André Bruijn "Ik ga door met de dingen die mij als mens raken". Werken aan je eigen duurzame business model. 26/9 Kick-off Challengeteam Natuurlijk Werken. Laurens over 7 lessen uit het eerste jaar van Part-up. Jaap Luikenaar, een echte WIN-kukel. 4/11 Minisymposium Het positieve van een fout. Elisabeth Werther: waarom Europa een voorbeeld kan nemen aan WIN. De WIN Werk(t) Rede #3. De kick-...
breedleren.nl
Portfolio - Breedleren.nl
http://www.breedleren.nl/portfolio
Om te zorgen dat sport leuk blijft, en nog leuker wordt, hebben de sportbonden en NOC*NSF, in opdracht van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport het actieplan ‘Naar een veiliger sportklimaat’ ontwikkeld. Ministerie van SZW and BREED. Aan de slag met infographics! Booking.com and BREED. Deze snelgroeiende organisatie was op zoek naar een efficiënte manier van kennisdelen en het versterken en behouden van kwaliteit. Ontwerp en realisatie: StudioGM2.nl.
breedleren.nl
Blog Archives - Breedleren.nl
http://www.breedleren.nl/category/blog
Het allereerste officiële blogbericht van BREED. Aan mij de eer om deze te schrijven. Maar waar begin je met schrijven als je ergens zo enthousiast over bent? Om mezelf te ondersteunen bij dit schrijfproces raadpleeg ik Google: ‘Tips voor het schrijven van een goede. Bezoekadres: Zandvoortselaan 146, 2554 EM Den Haag Postadres: Postbus 53509, 2505 AM Den Haag. Ontwerp en realisatie: StudioGM2.nl.
win.nl-demo.nl
WIN Activiteiten - Werken in netwerken
http://win.nl-demo.nl/win-acitiviteiten
Werken in netwerken – homepage. Werk dat bij je past. Mensen bewustmaken van onbewuste motieven vind ik belangrijk. André Bruijn "Ik ga door met de dingen die mij als mens raken". Werken aan je eigen duurzame business model. 26/9 Kick-off Challengeteam Natuurlijk Werken. Laurens over 7 lessen uit het eerste jaar van Part-up. Jaap Luikenaar, een echte WIN-kukel. 4/11 Minisymposium Het positieve van een fout. Elisabeth Werther: waarom Europa een voorbeeld kan nemen aan WIN. De WIN Werk(t) Rede #3. WIN Star...
win.nl-demo.nl
Evenementen Archief - Werken in netwerken
http://win.nl-demo.nl/events
Werken in netwerken – homepage. Werk dat bij je past. Mensen bewustmaken van onbewuste motieven vind ik belangrijk. André Bruijn "Ik ga door met de dingen die mij als mens raken". Werken aan je eigen duurzame business model. 26/9 Kick-off Challengeteam Natuurlijk Werken. Laurens over 7 lessen uit het eerste jaar van Part-up. Jaap Luikenaar, een echte WIN-kukel. 4/11 Minisymposium Het positieve van een fout. Elisabeth Werther: waarom Europa een voorbeeld kan nemen aan WIN. De WIN Werk(t) Rede #3. Op dit m...
solutional-academy.nl
Fiscaliteit bel. instelleninge (NIEUW) | Solutional-Academy
http://www.solutional-academy.nl/cursus-aanbod/fiscaliteiten-beleggingsinstellingen-nieuw
AIFMD – Level 1 (NIEUW). AIFMD – Level 2 (NIEUW). Controle fin. instrumenten (NIEUW). Fiscaliteit bel. instellingen. Kosten bel. instellingen. Solvency II bel. instellingen. Waardering fin. instrumenten. Financiële instrumenten – Basis. RJ 290/ RJ 615. Wft – Introductie. RJ 2013 – Update. RJ 2013 – Standaard. RJ 2013 – Uitgebreid. NV COS 2013 – Update. NV COS 2013 – Uitgebreid. Ervaren medewerkers betrokken bij de administratie van beleggingsfondsen. 5 – 10 jaar relevante werkervaring. Fiscaliteit bel...
solutional-academy.nl
Fin. instrumenten-opstap | Solutional-Academy
http://www.solutional-academy.nl/cursus-aanbod/fin-instrumenten-opstap-nieuw
AIFMD – Level 1 (NIEUW). AIFMD – Level 2 (NIEUW). Controle fin. instrumenten (NIEUW). Fiscaliteit bel. instellingen. Kosten bel. instellingen. Solvency II bel. instellingen. Waardering fin. instrumenten. Financiële instrumenten – Basis. RJ 290/ RJ 615. Wft – Introductie. RJ 2013 – Update. RJ 2013 – Standaard. RJ 2013 – Uitgebreid. NV COS 2013 – Update. NV COS 2013 – Uitgebreid. Financiële instrumenten – Opstap. Deze module biedt een introductie op de financiële instrumenten: Wat zijn het? Solvency II bel...
SOCIAL ENGAGEMENT