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Ressources humaines et création de valeur - Michel Fourmy

Conseil en management du capital humain : transformer la fonction RH pour améliorer l'engagement, la motivation et l'employabilité des collaborateurs

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Conseil en management du capital humain : transformer la fonction RH pour améliorer l'engagement, la motivation et l'employabilité des collaborateurs

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Conseil et formation en management du Capital humain | Capital humain et création de valeur

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Capital humain et création de valeur. Développer l'engagement et l'employabilité de vos collaborateurs, accélérer la croissance de votre entreprise. Du conseil, des formations, des conférences, pour sensibiliser vos équipes, faire évoluer les collaborateurs, accroître la création de valeur et la rentabilité. En définissant des référentiels cohérents, en donnant de la valeur ajoutée à chaque entretien, en identifiant les valeurs et la capacité d’initiative du candidat. Evaluation de la performance. Évalue...

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Test : votre entreprise est-elle orientée Capital humain ? | Capital humain et création de valeur

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Capital humain et création de valeur. Développer l'engagement et l'employabilité de vos collaborateurs, accélérer la croissance de votre entreprise. Test en ligne : votre entreprise est-elle orientée Capital humain? Je vous propose le premier test en ligne de 10 questions. Pour situer la maturité de votre entreprise en matière de Capital humain. Il vous suffit de cliquer sur le lien ci-dessous : vous répondez et vous obtenez votre évaluation un commentaire des suggestions d’actions pour progresser.

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Management du Capital humain :bénéfices pour l'entreprise | Capital humain et création de valeur

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Capital humain et création de valeur. Développer l'engagement et l'employabilité de vos collaborateurs, accélérer la croissance de votre entreprise. Favorisez l’engagement et l’employabilité de vos collaborateurs. Avec le pilotage des entreprises par la finance, les ressources humaines tendent à devenir une variable d’ajustement. Cela se paie cher : absentéisme, désengagement, baisse de la qualité, montée des risques psychosociaux…. J’ai envie de faire plus que ce qu’on me demande. Recrutement, évaluatio...

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A lire : Stratégie et création de valeur, vers une économie du Capital humain | Capital humain et création de valeur

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Management du Capital humain : quelques exemples d'intervention | Capital humain et création de valeur

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Capital humain et création de valeur. Développer l'engagement et l'employabilité de vos collaborateurs, accélérer la croissance de votre entreprise. Depuis 1999, j’ai mené plus de 150 missions de conseil et de formation au management du Capital humain dans une centaine d’entreprises industrielles et de services, associations et établissements publics et parapublics. Organisation et management – Distribution spécialisée moyenne surface. Evaluation de la performance – cosmétique. Recrutement – Banque.

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